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厦门猎头网美域高-要怎么努力,才能成为一名专业的猎头?


  以前总觉得,猎头,就是打打电话动动嘴而已。但接触过几个同事后,发现,原来我想的太简单了!一名专业的猎头,绝不是随便挖挖人,牵牵线的。在接单后,他们要详细的了解用人单位的需求,紧接着讨见还价,尽可能提升争取高的薪资待遇,再然后在茫茫数据库中寻找符合条件的求职者,最后,沟通后才会给彼此牵线搭桥。从下单到完成任务,这个过程,短则三五天,长则数个月,其辛苦费心程度,超乎我们想象。
  当然,长城不是一天垒起来的。专业猎头的成长,也经历过N多的磨练+N多的学习。想要成为一名合格的猎头,除了要有良好的沟通技巧之外,还要了解业内的相关信息,并建立自己的人脉关系网(人才库)。这样,有需要的时候,才能手到擒来,不至于因为没合适的,而交不了差。
  专业猎头的必备因素:
  1、良好的沟通和应变能力。猎头,整天都在跟人打交道,不论对方是人才还是客户。语言的表述以及理解能力都至关重要。要达到这样一个高度,起码要有至少三年的相关工作经历。
  2、专业的知识和丰富的阅历。一个专业的猎头,必须要具备专业的知识,一方面是从事猎头所必须掌握的沟通和谈判技巧,另一方面就是你所从事的某个领域的专业知识。比如做物流、医疗、快消、IT或者金融领域等等,那么你就必须要去掌握这些领域的专业知识。这些专业知识包括客户公司的规模、发展历程、运行模式、业内口碑、竞争对手、具体岗位的具体职责、薪资待遇等等。这些都必须要熟知。
  3、拥有广博的人脉。猎头,在国外属于是白领阶层,在我国,优秀的猎头收入也相当的可观。也正因为如此,有越来越多的人投身其中。但是有一点,很多人只看到了猎头光鲜的一面,而忽略了其中的艰辛。一个优秀的猎头,吃苦耐劳、勇于挑战那是最起码的要求。每天除了在办公室打打电话,做做方案,更多的时候是需要出门去约见人才或者拜访客户的。由于通过猎头来猎取的人才都不是泛泛之辈,所以,猎聘的周期会比较长。
  4、掌握与精通搜寻技术。举个例子,同样是搜索一个数据库,一般的猎头可能搜不出太多有价值的信息,但好的猎头就能搜到很多有价值的简历。这就考验着猎头的信息识别能力,有经验累积出来的第六感,这时候,就尤为重要。
任重而道远,想成为一名专业的猎头,要走的路,还很远很远……

 

 

 

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